Y con su derrota ante Lens continuando el domingo (2-3), a pesar de una buena reacción en la segunda parte, Girondins se deslizó al último lugar de la Ligue 1 antes de su viaje a Saint-Etienne el sábado (21:00 h). Un mal comienzo puede explicarse por una temporada alta con cambios de propietario y entrenador, así como por una contratación tardía. Para Vladimir Petkovic, también es una fruta Muchos errores individuales. «Necesitamos más rigor, más responsabilidad y ciertamente más ayuda mutua para evitar errores entre nosotros»., estimó el técnico burdeos, este jueves en rueda de prensa.
El técnico también quiere ver progresar mentalmente a sus jugadores. “A veces puedo detectar cierto miedo, ciertas dudas, capturado. Tienes que evitar ese tipo de sensaciones y sentirte más libre, como en la segunda mitad del último partido. No hacemos lo suficiente para ganar, salimos al campo sin querer hacer más para conseguir los tres puntos. «
Yassin Adly no sintió este miedo a ganar. “Pero entiendo lo que significa cuando vemos nuestro comienzo del partidoExplicó la Sociedad de Burdeos. Estamos un poco vacilantes, frenéticos. Esperamos a que nuestro rival marque un gol o incluso dos para responder. Es posible que en algún momento nos digamos a nosotros mismos que tenemos miedo de cometer un error, deberíamos cambiar eso rápidamente. »
“El grupo tiene mucha confianza y adopta la actitud correcta todos los días en los entrenamientos”.
Yassine Adly, centrocampista del Burdeos
Sin embargo, a pesar de los resultados decepcionantes, el Girondins ha avanzado en las últimas semanas, según ellos. Todo el mundo está al tanto de la situación y de lo ocurrido este verano. No fue fácil para todos, pero entendimos este período, podemos mirar hacia adelante con calma, Adly se tranquilizó. El grupo tiene mucha confianza y adopta la actitud correcta todos los días en los entrenamientos para asegurarse de que avanzan hacia mejores resultados. «
Discurso positivo y optimista compartido por Petkovic: «Estamos empezando a ver las características de un equipo real. Entonces necesitas la positividad para poder conectar al grupo, para ser la base. Se necesita más comunicación, conocer mejor a tus compañeros de equipo para saber qué es la persona a tu lado». está pensando. Pasar tiempo juntos es parte de nuestro trabajo. Los resultados mejorarán todo este trabajo. Si no tengo confianza, significa que estoy fuera de lugar «.
